最近，该国已部署了大规模的职业技能培训行动，以澄清未来三年将广泛进行职业技能培训。 其中，正在进行超过3000万项补贴的练习，以专注于高端行业，直接行业，主要工作组等。 专注于六个主要领域 超过3000万人的补贴培训 据报道，从2025年到2027年底，地方政府将深入实施“未来的照明技能”培训行动作为驱动力，重点关注六个主要领域，例如高级制造，数字经济，低空经济，运输，农业，农业和乡村，在各个行业中培养职业技能。专注于包括企业员工，大学毕业生和移民工人在内的三个主要团体，我们将继续加强对职业技能改善的培训。 Wu Liduo，专业能力BU的主任人力资源和社会保障部ILDING部门：在主要领域，我们与相关部门合作，在数字人才，卫生保健，家庭护理，长期护理等中发布特殊的培训文件，例如大学毕业生。 以需求为导向的分类政策 培养更困难的技能才能 负责人力资源和社会保障部的相关人员说，大规模的职业技能培训主要是为了适应需要开发新的生产力，录制和扩大潜在就业的新质量，并培养更困难的才能。 遵循的所有地区都需要启动，重点关注对经验丰富人才的实际需求以及工人的真正同意，以找到工业发展中的工作，并“定制”以确定培训项目，培训表，培训内容等，以实现准确性和有效性。 MI发展职业能力部长Wu Liduo人力资源和社会保障的Nisisry：专注于关键领域并在各个行业进行特殊培训，专注于主要群体，改善目标培训服务并提高工人的技能和就业能力。 当地人可以获得家庭，可以根据经济发展，工业结构，劳动力资源和其他条件来识别培训项目，以提高培训的连贯性和有效性。 人力资源和社会保障部职业能力职业能力部门职业能力部主任吴·露杜（Wu Liduo）通过各种方式，例如支持政策和服务保证的各种方式，我们将在各种社会创造物的社会创造物的角色中充分发挥作用职业技能。 坐标培训和工作国家 促进稀缺才华的供应 作为改善职业技能的重大培训运动的先驱，今年3月，发布广告是“照明未来的技能”培训活动。当前效果是什么？我们如何在下一步中继续促进更大的技能练习？ Si Wu Liduo, Direktor ng Kagawaran ng Kapasidad ng Kapasidad ng Vocational ng Ministry of Human Resources and Social Security: Sa kasalukuyan, ang iba't ibang mga lugar ay naglabas din ng mga dokumento nang paisa -isa, sinisiyasat ang mga gaps ng trabaho at mga Pangangailangan sa pagsasanay sa iba't Ibang larangan ng pagtatrabaho，在pinakawalan ang pinakabagagong mga patakabagong mga patakaran sa pagsasanay sa bokasyonal，位于katalogo 下一步，所有部门都将加强协调并介绍特殊培训计划者以加强SUP该行业稀缺的才华。基于多样性的员工，大学毕业生，移民工人等。 人力资源与社会保障部专业能力建设部主任吴莉多（Wu Liduo）：从底部到底部，我们可以了解商业工作和工人的工作需求以及药房信息的需求。鼓励工人在培训后参加技能水平审查，获得技能水平证书并提高工作竞争力。在整个培训评估过程中包括工作服务，在培训后促进工作，并获得工人的培训，获得良好的工作和工作，并促进工作成长和收入。 （CCTV记者Li Honggang，Tang Lei，Jiangxi，Guizhou，Hunan，Hunan）